• 社会保障局是劳动局吗05-22

    社会保障局是劳动局,其职能是:1、拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划,起草相关法律法规草案,制定部门规章并组织实施;2、拟订人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策;3、促进就业工作,拟订统筹...

  • 辞职不批可以找劳动局吗05-14

    是可以找劳动局的,如果劳动者按照正常流程辞职,是不需要用人单位批准的,试用期提前3天提出辞职即可,转正后提前一个月提出申请。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳...

  • 赣州市劳动局电话号码02-23

    赣州市劳动局地址:赣州市厚德路121号,电话:07978222467。赣州,江西省省辖市,简称“虔”,别称“虔城”,也称“赣南”,位于江西省南部,是江西省的南大门,是江西省面积最大、人口最多的地级市。赣州地处中亚热带南缘属亚热带季风气...

  • 劳动局投诉几日有效果07-08

    到劳动局投诉的,劳动局经审查,符合立案条件的,应当场受理。受理后先进行调解,调解的时间为十五日。调解不成的,劳动者要求仲裁的,应当在五日内将仲裁申请书副本送达。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第八条规定,县级以上...

  • 怎么去劳动局劳动仲裁12-01

    仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容,包括:1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁...

  • 劳动仲裁是去劳动局吗11-30

    劳动仲裁不是去劳动局,申请劳动仲裁走的是劳动仲裁程序,是准司法程序。投诉走的是劳动监察程序,是行政程序。所以申请劳动仲裁受理单位是劳动仲裁委员会,而投诉受理单位一般是劳动局。...

  • 劳动局投诉多久给工资05-01

    到劳动局投诉的,劳动局经审查,符合立案条件的,应当当场受理。受理后先进行调解,调解的时间为十五日。调解不成的,劳动者要求仲裁的,劳动争议仲裁委员会应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。根据《劳动争议调解仲裁法...

  • 不给工资劳动局不管怎么办07-25

    用人单位不发工资的,是侵犯了劳动者的劳动报酬请求权的,劳动者可以向当地劳动行政部门投诉,运用法律武器来维护自己的合法权益。劳动局现已改名为人力资源和社会保障局,向人社部门投诉不发工资不管,也可以到劳动局监察大队...

  • 劳动局举报电话号码是多少02-25

    劳动局举报电话号码是12333。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动...

  • 北京劳动局电话是多少04-05

    北京市劳动局(人社局)的电话是12333。2003年,原劳动保障部申请开通了全国劳动保障电话咨询服务专用号码“12333”,此后关于人力资源、社保咨询等问题都可以打这个电话。12333作为人力资源社会保障服务热线客服电话,涵盖了...

  • 劳动局投诉电话有用吗01-17

    产生劳动纠纷的可以到劳动局也就是现在的人社局投诉,也可以准备好相关证据到申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第九条规定用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金...

  • 去劳动局告人要准备什么吗06-09

    需要准备下列事项或者材料:1、申请书。申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份。申请书除应写明劳动者和用人单位的基本信息外,还应当有明确、具体的申请请求及申请所依据的事实和理由。2、身份证明。申请人是劳动者...

  • 招童工劳动局会管吗09-18

    录用童工属于违法行为,劳动保障行政部门应该对此事严厉查处。所以,招童工劳动局是会管的。【法律依据】《禁止使用童工规定》第六条规定,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准...

  • 拖欠工资多久可以到劳动局告老板11-12

    拖欠工资的仲裁时效为一年。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主...

  • 劳动局工伤认定程序是什么09-07

    工伤认定程序如下:1、首先需要向当地劳动部门申请工伤认定,这是获得赔偿的前提。2、填写一份工伤申请表,准备好身份证复印件和疾病证明书。3、认定工伤后应当评残疾等级和丧失劳动能力程度,这是计算赔偿数额的依据。4、如...

  • 劳动局工伤认定流程是如何进行的07-02

    劳动局工伤认定流程:1、职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后,应及时进行审核,申请人...

  • 劳动局一般会怎样调解03-26

    劳动者准备仲裁申请书、证据材料向劳动争议与人事仲裁委员会申请仲裁后,仲裁委员会也会专门组织时间召集劳动者和用人单位进行调解,或在开庭时,直接对双方进行调解,若双方能达成一致意见,则会出具仲裁调解书或劳动者直接撤...

  • 遭遇工伤时劳动局怎么工伤鉴定10-05

    遭遇工伤时劳动局的工伤鉴定程序如下:(一)申请认定(二)申请材料的要求(三)申请材料审核(四)调查核实(五)作出工伤认定的决定(六)工伤认定结论送达...

  • 被拖欠工资怎么去劳动局告07-11

    可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。《劳动合同...

  • 劳动局解决工资纠纷要多久06-09

    用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令...

  • 请问劳动局星期六星期天上班吗03-29

    劳动局周六周日不上班,星期六和星期天属公休日不受理投诉(法定节假日除外,国务院办公厅假日办会根据国家法定节假日发出调休调假通知)。劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有...

  • 劳动局全称叫什么10-29

    劳动局全称是劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业...

  • 成华区劳动局周末上班吗02-12

    成华区劳动局周末不上班。国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。劳动局全称是劳动分局和劳动就业服务中心。劳动局全称叫人力资源和社会保障局,包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主...

  • 劳动局拖欠工资怎么办01-31

    拖欠工资一般有以下处理方法:1、和单位协商一致,单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。...

  • 去劳动局投诉要怎么做03-12

    去劳动局投诉要把准备投诉的材料准备充足,并且到劳动局有有专门投诉的窗口,这个是供给群众用的,把与用人单位之间的劳动合同材料证明准备好,工资材料等有关记录凭证,用人单位发放的能证明当事人身份的证件,用人单位在招聘劳...